生存的智慧：真正的成熟是读懂别人，认清自己，你是吗？
文/陈莉莉
唐若心学原创作品，违者必究
《你那么懂事，一定很辛苦吧》这本书中曾有这样一句话：“所谓成长，就是终于明白了懂事与懂得的区别。懂得读懂别人，比懂事更重要。”
我想真正意义上的成熟是从懂事开始的，刚开始不会再因为一件小事伤心难过，到不会因为自己的情绪影响别人的情绪，再到读懂他人的心思、认清自己的定位。每个成长的过程也许都是一步步沉淀的积累，是挫败以后坚持不懈的认知改变。
01人贵有自知之明
人有三贵难得：舍得之道、克制之礼、自知之明。抛开前两者对人生的态度不说，我想一个人更难得的是贵有自知自明。
时刻保持清醒的头脑，知道自己的现状，不会因为别人的氛围打乱自己的节奏，不会因为别人的夸奖而看不清自己的定位的人，我想是成为一个成熟的人的基本吧。
老子云：知人者智、自知者明。在《孔子兵法》中也有：知己知彼、百战不殆的说法。说得无非都是一个道理：人要懂得看清自己，人贵有自知之明。想要不虚度自己的人生，就要先从看清自己做起。
一个人是否成熟，在我看来，与年龄无关。如何区分一个人是否成熟，我想当一个人略有成就时，就像风大了一样，世间万物容易飘动。人听到的赞扬和奉承多了，同样也会欣欣然、飘飘然。
这样的人，容易迷失自我、迷失方向而随风堕落。因此，时刻保持清醒的头脑和心态，时刻明晰自己的不足和短板才是最重要的。这才是一个成熟的人所应该具备的理智。
自知之明意味着充分了解自我的基础上，如果我们想要在成长路上走得更稳，通过对自我的洞察和了解，我们才能持续迭代自己。
一个人有了自知之明，才会有了自我成长和进步的空间。学会反省和慎独能让我们行事之间变得更为从容稳定。
02读懂别人，才能和他人建立连接
一个人怎样才算成熟，我想最简单直会的是：发觉可以责怪的人越来越少。理由很简单，人人都有自己的难处，他人不一定懂得他们的生活，但你能从他人的言语行为举止之间懂得什么话该说、什么事该做，那你至少在思想和见地上是个成熟的人。
职场中的我们最应该学会的是读懂上司的心思、加快沟通和工作效率；生活中的我们更应该读懂家人和爱人的想法，不让他们为难。
初入职场的我对人际关系还是处于懵懂的状态，而带领我的老师已经与社会交手了12年了。我们部门的领导是个脾气有点古怪，甚至不爱说话、表达想法的人。
但我的老师每每总能从领导今天的心情中摸索出开心与不开心的线索，并对症下药，最后领导的心情和工作总会有所缓和。
在家里，她也是个极富有人格魅力的女主人。她不会将情绪感染到他人、亦不会受他们的影响。她的丈夫和婆婆之间的关系不太好，但经过她的协调，她们总能握手言和。
在我看来成熟也是一种智慧，它教你读懂别人的情绪，如何与他人建立良好的联系，如何维护好恰当的关系。
读懂别人意味着我们对世界的理解程度，更意味着我们对世界的宽容程度，学会真正理解他人，你才能看到更大的世界，拥抱更多的人。
真正的成熟才会让我们圆融圆通
有人说成熟的人不太合群，因为他们觉得成熟的人都会把握冷淡和热情的分寸，懂得控制人与人之间适当的距离。
可在我看来，成熟的人往往最擅长维护关系、维系感情。
成熟的人低调、沉稳，内敛、随和，这种人，最能适应任何环境，不管放在哪里，都能和周围的人相处和睦，他们不会斤斤计较、不会搬弄是非，不会在大众面前显山弄水、盛气凌人，他们能够及时避开这些无聊的琐碎的是非。
不难发现越来越多公司的团建，组织者大多成熟周到悉心，他们很具备一定的统筹能力，能够考虑到每个人的想法。他们思考有见地、想法周全。将一群不太熟悉的人号召在一起，想必是有一定的社会经历和经验认知的。
他们成熟稳重，办事效率高，给人足够安全感，让大家圆融圆通。这一点就足够让人敬佩。
每个人都是人生路上的修行者，导航越深，越是沉稳厚重、成熟知性。越是炫耀显摆、越是心中显虚、外强中干。
什么时候才能成为一个成熟的人？我想是向内生长、向外求知。秉着自知自明的态度，不因外在的评论轻易地改变自己，用心感受别人的想法、读懂别人的内心并建立联系，时刻反省自己，为生命做加法的行为，总有一天我们也能成为一个成熟且富有魅力的人。
成熟，是对这个世界的认知领悟的坦然接纳，是对人生的透悟，是读懂别人，认清自己。
今日话题：你认为成熟的本质是什么，欢迎探讨与交流。