牙科老板看不到员工的进步，可以写日精进，至少这9大好处

牙科老板在管理口腔门诊的时候，可以建议员工写日精进，记录自己每天的进步之处。无论是电子版的还是纸质版的，不管是发在朋友圈还是发在工作群，只要能把自己每天的心得体会和学到的东西记录下来，这就达到了目的。牙科老板跟进员工的日精进，就可以看到员工的进步之处。

坚持写日精进，有以下这9大好处。员工知道之后就会有坚持的动力了。

1、每天写日精进就是一个心理暗示。

要每天进步，每天必须进步。通过对自己进行心理暗示，自己就会慢慢地向着这个成功的方向前进。

2、每天查看温故而知新。

每次看到以前写的内容也是对自己的一种提升。牙科员工不忙的时候，可以回头看一看自己的进步之处，看看自己取得了哪些经验，同时对这些经验进行了复习巩固。

3、每次写都是不断地总结。

每次总结会有新的思想的火花出现。在总结当天的学习进步之处时，牙科员工也会找到新的灵感，进一步提升自己的工作质量和生活质量。

4、逻辑思维能力的提升。

每天写自己的日精进，可以锻炼牙科员工的逻辑思维能力。员工的逻辑思维能力提升了，有助于提升他的岗位工作效率提升。

5、自我价值的塑造。

每天坚持写日精进，这些写作的记录都可以用来塑造员工的价值，向身边的同事朋友展示自己的进步之处，展示自己的坚持不懈。

6、提升自己的写作能力。

牙科员工每次写日精进的时候都会思考文字的编辑，这对于员工的写作能力提升很有帮助。

7、提升自己的表达能力。

员工能把自己的日精进写出来，就可以把这些内容说出来，这同样也可以提升员工的表达能力，便于牙科员工与客户的沟通。

8、可以收获宝贵的资料。

牙科员工在写之精进的时候会考虑一下这些精进的内容来源于哪些方面，他在思考的过程中就不经意间整理了很多资料。

9、养成好的习惯。

每天写日精进本身就是一个很好的习惯，通过写日精进可以让牙科员工要养成一个很好的习惯，这个习惯甚至会改变他的一生。