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用人单位不交社保如何维权?离职后能否请求单位补缴社保
对于众多的劳动者来说入职到一个全新的企业当中,除了要适应新的工作环境之外往往对自己的社保缴纳问题比较关心,虽然说现在几乎所有的公司都能够按照相应的规定为企业员工缴纳社会保险,但是也有一些企业因为某些方 ...
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试用期可以不缴社保?别被这些谣言忽悠了
谣言止于真相 今天让我们来粉碎几个 关于试用期的谣言 ↓↓↓ 01 试用期可以不给员工缴社保? 许多用人单位在员工入职时,与员工单方面约定"试用期内不交社保,转正后再参保".也有一 ...
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用人单位未给员工缴纳社会保险,要赔偿员工损失吗?
"航,我跟你咨询个事儿." "简而言之啊,不许像上次一样,唠叨一下午." "现在你让我唠叨,我也快没词儿了,这不,我们家老爷子跟单位新来的领导闹别扭, ...
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用人单位不给员工缴纳社会保险,劳动仲裁和法院也不受理怎么办?
根据<劳动法><劳动合同法><社会保险法>等相关法律规定,结合办理劳动争议案件实务经历,分析建议如下: 第一,员工在用人单位上班以后,对于用人单位未缴纳社会保险,应 ...
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【案例】单位未为员工缴纳医保,医疗损失谁来担?
┃来源:工人日报 读者来信: 我丈夫和某公司存在劳动关系,但公司未给我丈夫缴纳基本医疗保险.我丈夫于2019年5月27日摔伤,因医治无效于同年9月4日去世.治疗期间,共产生医疗费用420834元,其中 ...
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人在职场|单位未为员工缴纳社保,应承担哪些责任?
常律师: 您好! 我入职公司已经1年零6个月,双方签订的是3年固定期限劳动合同.入职以来,公司一直未给我缴纳社保. 请问:我可以要求公司给我补缴社保吗?如果我以此为由主动提出解除劳动合同,可以要求公司 ...
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用人单位未为劳动者缴纳社保费用裁判规则合辑
根据<社会保险法>以及<社会保险费征缴暂行条例>规定,用人单位应当为劳动者缴纳养老保险等社会保险.实践中,很多劳动者并未在用人单位缴纳社会保险,而是自费缴纳.那么,在这种情况下 ...
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劳动者书面承诺放弃参加社会保险后,能否以用人单位未缴纳社会保险费为由要求支付经济补偿?
案情简介: 郭某入职某服饰公司后向该公司提交申请,书面承诺放弃参加社会保险.后郭某以该公司未依法缴纳社会保险费为由解除劳动合同,并要求支付经济补偿.经审理,法院判决驳回郭某的诉讼请求. 法官说法: 根 ...
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案例探析:用人单位未足额发工资缴纳社保劳动者解除合同责任探析
#头条法律金牌普法官第二季##一般人应该知道哪些法律常识# 印象中大学的时候,也大概十多年前了,大部分的企业,不仅仅是中小企业,一些合资工厂都会采取留置劳动者身份证.春节放假前扣发一月工资.缴纳用工押 ...
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用人单位如何向员工追偿损失?
实务中,常有用人单位追偿因劳动者履职给用人单位造成的经济损失而引发劳动争议.<民法典>第一千一百九十一条规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任:用人单 ...