我和老公都想当“领导”怎么破？（九数天赋才华篇）

文/张小桃Grace

微信：271237148

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团体天赋

前不久，有位朋友L找我做九数解读。

从信息表上看出，她有一个很重要的才华，叫做团体天赋。

什么是团体天赋呢？

通常情况下，有团体天赋的人很容易融入团队生活中。在团体中，他们往往表现很活跃，愿意心甘情愿地为其他人付出和奉献。

因为有这种特质，他们很容易吸引到同频的朋友和贵人，成为社团中很受欢迎的人，从而让他们的事业锦上添花。

我身边就有不少这样的朋友，在社团里他们总是愿意无私地付出，用自己的专业知识帮助别人答疑解惑。

这些发自内心的举动，让人印象深刻。

所以如果他们推出产品或者服务，哪怕不开口，朋友们都很愿意支持。因为美好的能量，一定会回流的。

我是6号人，本身就热衷团体生活，同时我也有非常好的团体天赋。

回顾过去，我取得的一些小成绩，除了自己的努力外，大多都是社团朋友们支持的结果。

比如，2014年我在国内创业，加入了一些互联网圈子。

本来是做外贸，但通过社群朋友们的帮助，我无意中打开了国内市场，让外贸和内贸业绩举头并进。

后来，我2016年写书，也是因为加入出书社群，在预售时得到很多老师和朋友们鼎力相助的情况下，才实现出书的梦想。

类似的经历还有很多，对此我一直心存感恩。

02

回到文章开头，当我跟朋友L解释完什么叫“团体天赋“之后，她若有所思地说：

“学生时代，我确实喜欢抱团。可是毕业之后，很少有交心的朋友，越来越喜欢独来独往，但内心还是很孤独的。”

我说：“你能描述一下具体的情况吗？“

她说：“比如，在公司里，午休时大家都喜欢聊综艺节目，明星八卦，我更喜欢安静地看书写字。渐渐地，我越来越不合群了，更谈不上有你提到的团体天赋了。”

我说：“其实你并不是不合群，很可能只是没找对自己的圈子而已。你喜欢读书，去加入一些同频的读书会啊，不管线下线上都很好。”

听完这句话，隔着网络，我能感觉到她的惊喜。

后来，她加入了当地的一个读书俱乐部，经常参加线下聚会。她在俱乐部中如鱼得水，整个人也越发光彩夺目。

所以，有团体天赋，并不意味着我们在任何团体中都会表现得很积极主动，也无需勉强自己。

正所谓，圈子不同，不必强融。

其中一个最重要的判断标准是，觉得身在其中是不是特别开心愉快，愿意主动表现自己。

事实上，我也加入了很多社群，但也只在部分社群中比较活跃，同时退出了很多不那么同频的微信群。

当然，要想把团体天赋发挥到淋漓尽致的前提还是要不忘初心，我们的服务奉献是发自内心的行为，而非为了后续推销产品和服务。

否则，当你满怀功利心去帮助别人时，对方是能感觉到的，到时恐怕只会对你避之不及。

03

工作狂天赋

九数中除了团体天赋外，还有很多其他的天赋，比如工作狂天赋。

每次遇到谈工作和职业规划的解读对象时，我首先会看一下他是否有工作狂天赋。

如果他具备这个天赋，对自己的工作又表现出非常厌倦时，十有八九可以判断这份工作是不太适合他。

有个学员朋友是3号人，口才非常好，但她的工作每天对着电脑，很少有机会与人交流。

这份工作她做了5年了，每年都想跳槽，但有工作狂天赋的她总是强迫自己继续下去。

今年，她说再也忍受不了，无论如何要换工作。

有工作狂天赋的人，本身就会比一般人更热衷工作，哪怕没人催没人逼，他们也会像上了发条一样，通宵达旦地去完成工作。

我也是有工作狂天赋的。

记得刚毕业时，我在一家外企办事处上班。每次发完货柜，我会熬夜将当天的装柜明细（货柜物品非常杂乱）整理出来发到国外的同事。

尽管老板说隔天做也没关系，但我总想立马完成。

后来，无论写作也好，做九数解读也罢，一旦我投入其中，都会集中精力高效完成。

有时，在电脑前一坐半天，都不知道外面发生了什么。

当然，当这种天赋运用恰当时，对事业是如虎添翼的。

可以设想，如果你是公司老板，能不喜欢那种整天对工作十分狂热的员工吗？能不给这样的人主动升职加薪吗？

可是，我们也不能因此就一心扑在工作上，损害健康，甚至忘记了生活本来的面目，否则就本末倒置了。

04

领导天赋

在九数中，还有一个重要的天赋，叫领导天赋。

有领导天赋的人，在公司和团体中，他们愿意主动承担责任，带领团队，表现出领导者的风范。

如果你是老板，在提拔员工时，可以首选有领导天赋的人。一方面他们有这种能力，另外将其放在恰当的位置上，更容易激发他们的内在潜能。

如果你是员工，又有领导天赋，那么不妨主动争取带团队的机会，这样对你的事业发展会大有帮助。

另外，在解读中，我遇到很多关于婚姻中掌权的问题。

很有趣的是，掌控欲特别强的人，大多都有很好的领导天赋。

我对身边这类人群集中分析后，发现解决办法并不难。

如果你知道有领导天赋，那么日常就主动让他多做决定（当然原则上的大问题还是要互相商量）。将他当领导来看待，或者经常将“领导“这两个字挂在嘴上，会让对方心情愉快，这样摩擦也会少很多。

如果两个人都有领导天赋，那么就互相沟通，轮流做主，或者每个人负责自己擅长的领域就好了。

话说我先生就属于领导天赋很不错的人，我就是通过以上的方法让彼此沟通交流越来越好的。如果你有类似的情况，不妨试一试。

万事万物，皆是能量。

有时候，我们只需要做一点心态和语言上的小调整，就能解决很多大矛盾，何乐而不为呢？

这也是学习九数，带给我的一些智慧吧。

限于篇幅，天赋才华就只分享这些。

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你一个不经意的小举动，也许可以帮助到很多人，美好的能量就是这么流通的~

作者简介：张小桃（Grace），现居加拿大。十点读书签约作者，7年吸引力法则实战经验，21天吸引力法则实践营创始人。著有吸引力法则见证故事集《邂逅心想事成的人生》，当当网热销中。