春节7天假期来到了倒数第二天，各机关单位...

春节7天假期来到了倒数第二天，各机关单位工作人员又将回到各自的工作岗位，年后上班第一天每个单位都要召开收心会，让大家过节的心收一收，放松的状态紧一紧，但很多人都质疑这个收心会是不是多此一举了，毕竟才放了短短的七天假。

笔杆哥认为，这个收心会很有必要开，并且要开出实实在在的成效。因为以往春节休假后一些单位确实存在纪律松弛、作风拖沓、服务怠慢等“节后综合征”现象，收心就非常有必要，必须要让干部职工迅速进入工作状态，恢复正常的工作开展。要开出质量，开出成效，会上领导的讲话稿就非常重要，至少要把握好以下几点。

第一，要强调工作纪律。工作纪律已经成为了领导讲话中老生常谈的部分，一般都是放在最后一个部分来说。这里要放在第一个部分，因为很多人在春节期间习惯了睡懒觉和放松，突然回到高强度和严纪律的工作状态下，一时半会儿难以适应，难免会出现走神、纪律松散、精神颓废等状态，强调工作纪律，就是要改变这种现象，让干部职工再度紧绷纪律之弦，不越雷池半步。

第二，要部署工作计划。这个部分是收心会领导讲话稿的重头戏，收心会的目的，不仅是要把心收回来，更要开启新年的新征程。讲话稿第二个部分要对单位全年的一些重点工作进行安排部署，让干部职工尽快投入战斗状态，能够积极思考、主动谋划，提前把某些工作做在前头。

第三，要加强督察检查。三分部署，七分落实，如果收心会只开在桌面上和口头上，那么势必会产生“破窗效应”。只有坚决执行的制度才算是有生命力的制度，讲话稿的最后一个部分一定要强调，纪检监察部门必须加强督察检查，对不按时到岗、纪律松散、服务打折扣的现象给予惩处，才能形成强大震慑力。

总之，每一种类型的领导讲话稿都基本有固定的写作套路，在写稿过程中，不仅要懂套路，更要结合本单位实际来谋篇布局，才能避免千篇一律，避免高度相似。关于更多公文材料的写作套路、写作技巧，请关注这个《老秘公文超级素材库》，内含上亿字海量素材，是你少熬夜、少加班的必备神器，有需要请点击下方链接看一看吧！