三个要点告诉你评职称一般会用哪些课题

课题虽然是能用来评职称，但并非所有的课题都能达到职称单位认可的标准。那么，评职称一般会用哪些课题?在任现职期间完成研究的市厅级及以上的课题。

要点一：任现职期间

“任现职期间”代表的是“课题时间限制”。申报研究课题的时间是随机的，但只有在参评人任现职期间内的课题，才有资格参加职称评定。而任现职之前的课题对评职称来说就是过期的。

建议参评人获取评职称要用的课题时，一定要注意时间，从前正确匹配合适的主持或者参与课题研究的途径，切记太早太晚都不行。

要点二：完成研究

课题研究是一个过程，而完成研究是指用于评职称的课题是结题的课题。换句话说就是：参评人研究的某一课题，在评职称期限内尚未结题，不能用来评职称。

课题不同，研究期限不同，同时还要考虑课题不能结题的风险，建议参评人要留出充足的时间，用于申报研究评职称课题。

要点三：市厅级及以上课题

市厅级及以上课题，代表的是职称单位对课题级别的界定。一般情况下，用于评职称的课题级别是从市厅级课题起步的，而随着晋升职称等级越高，用到的课题级别也会越高。

建议参评人要结合自身晋升职称等级，匹配合适的课题级别，只要不低于职称单位认可的最低标准，就可以获得加分，且课题级别越高，获得的加分越多。