2020年事业单位面试技巧:4个坑千万别去踩
【摘要】事业单位面试和公务员类似,场上坐着一堆考官,观望着你的作答,说不紧张是假的,但有些话该说不该说,环球网校(环球青藤旗下品牌)小编总结了一些干货技巧,面试中常犯的错误。以下是小编为大家整理的“2020年事业单位面试技巧:4个坑千万别去踩”详情。
2020年事业单位面试技巧:4个坑千万别去踩
错误一:自报家门
面试中,一定不能透露个人信息。自我介绍时,姓名、年龄不能透露,个人居住地也不建议说,因为据了解,之前有同学说了一句话,结果被判0分。举个例子,比如说你是重庆人,考的重庆地区岗位,不能在面试中透露“我就住在当地,是本地人”这类信息,这些信息能不说就别说,不然会干扰考官,自报家门有作弊的嫌疑。
错误二:不重视个人形象
面试中有一个分值是形象分。着装、发型、举止都是考核标准,不要很随意的进场,也不要刻意的做作,前期应该多对着镜子练习一下,平时如果不注意个人形象的同学,面试时一定要注意了。
要知道,你面对的7-10名考官中,都是各个单位人事科、组织部门、人社局从事人事,他们对形象这块是有自己的一套评分标准的。
错误三:长篇大论,套话连篇
有的同学在网上看了一些“攻略”,觉得自己多背一些名句名言、套话模板就能得到面试官的赏识,拿到高分。现在的事考面试还真不是这样了,每道题有答题时间,回答问题不是说得越多越好,也不要喊口号,马上能想到的观点,挑精炼的说。想不出什么好观点,概括的少说,保持一个干练坦率的态度作答。
错误四:觉得裸考能过面试
还有的同学第一次参加事考,觉得笔试过了,面试就不重要,觉得自己沟通技巧很强,随便聊几句就能过。真上了考场,面对十来位考官,你再试试?
千万不要抱着裸考的心态,面试中的题型,虽然只有2-3题,但考察的范围很大,包括综合分析、组织协调、应急应变、人际关系能力,如果不提前练习,多看多练,上了考场凭运气作答,分数不会高。所以考前一定要学习,看看相关真题,才知道具体是怎么一回事。
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