先讲党纪处分，其适用法规是《中国共产党纪律处分条例》。

条例明确，对党员的纪律处分共有5种，从轻到重分别是：警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。

党纪处分没有处分期的说法，但是受到处分后有一定的影响期。

1、党员受到警告处分的一年内、受到严重警告处分的一年半内，不得在党内升职和推荐担任高于其原任职务的党外职务；

2、党员受到撤销党内职务处分的，二年内不得在党内担任和推荐党外担任相当或者高于其原任职务的职务；

3、党员受到留党察看处分的，恢复党员权利后二年内，不得在党内担任和推荐党外担任相当或者高于其原任职务的职务；

4、党员受到开除党籍处分的，五年内不得重新入党，也不得推荐担任相当或者高于其原任职务的党外职务。

但是，过了影响期后，根据纪委“惩前毖后、治病救人”的方针理念，只要党员表现优异、贡献突出，可以照常升职！

再讲政务处分，其适用法律是《公职人员政务处分法》。

政务处分适用所有公职人员，包括但不局限于公务员、参公工作人员、事业单位工作人员、国企管理人员、公办单位管理人员、基层群众性自治组织管理人员。

政务处分共有6种，从轻到重分别是：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

政务处分有处分期的规定，分别是：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。（注：受到开除处分的，不再拥有公职，也就没有处分期的说法了。）

政务处分期自政务处分决定作出之日起计算，期内公务员、参公工作人员、事业单位工作人员、国企管理人员不得晋升职务、职级、级别等！

当然，公职人员政务处分期满后自动解除，晋升职务、职级、级别等不受原政务处分的影响。

但是，解除降级、撤职的，不恢复原职务、职级、级别等。

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