成大事者必备的十种过人能力
成大事者必备的十种过人能力
掌控情绪的能力。每个人情绪的变化会受到许多不可控制的外部因素影响，特别是不可预测的突发情况出现的时候。一个人掌控自己情绪变化的能力，不仅体现在外部表情变化上，关键在于心态的迅速调整和再平衡的掌控能力上。
拒绝别人的能力。常言道：人怕出名，树大招风。一个人一旦具备了一定的能力和实力，很多有需求的人便会不请自来。面对力不能及或不便满足的各种诉求，做到合理适度，彼此不伤和气，留足面子既是一种艺术的处理方式，也是维持关系发展的一种能力。
深度思考的能力。俗话说：谋事在人成事在天。无论做什么事情之前，都必须慎重全面的深度思考一番，不打无把握之仗。很多事情的发展趋势，不能光看表面和有利的一面，多从潜在和负面的因素提前谋略，方可避免不期而遇的麻烦。
洞察他人的能力。成事者，离不开与别人的合作与支持，选择真正能够发挥作用的人，是取得成功的核心与基础。了解和考察一个人的能力与人品，从表面和短期内看到的都不够真实和全面，通过其一系列的综合行为表现，洞察推测其真实的面目。
敢于担当的能力。敢于担当不仅是一种态度，也是一种高度负责的精神，更是凝聚人心，汇聚力量的一种号召力。遇事不推卸责任，不强词夺理，不连累他人，干脆无畏地把自己该负的责任承担起来，体现的是勇气和人品。
专注做事的能力。无论做什么事情，都需要一心一意地认真去做，三天打鱼两天晒网是误时误己的敷衍和蠢行。自己决定了的事情不但要专注始终地去努力，而且还要不受任何影响的实现，专注不但是一种态度，更是一种无形的精神动力。
正视受挫的能力。每一个成功者取得的成就，背后大都付出了常人难以想象的困难，经历了常人难以承受的过程。正视并能够处理一切遇到的问题和困难，是克服前进路上所有障碍的力量，正视不仅是面对，最重要的是解决。
化解矛盾的能力。与人相处，合作共事，由于不同的见解和处事方式各异，发生各种分歧或矛盾在所难免。矛盾的存在不仅影响人际关系和彼此间的配合程度，也会逐步增加和延伸到更大的范围，能够及时有效地化解矛盾，维护和谐关系，许多人难以做好。
表达自己的能力。每一个人的能力是不同的，想要获得更多的认可和支持就必须表现出自己最令人信服的一面。不同的自我表达方式和方法会导致有差异的受众感受，合理真实的全面展示自身的综合素质与能力，才能受人信服，得到认可。
预判风险的能力。前往成功路上的人很多，能够走到成功终点的人却很少。任何一个欲成功者都会沿着预先设置的方向和道路前行，许多失败者只关注了有利于前进的各种积极因素，却忽略或轻视了许多背后随时都可能发生的制约性潜在风险。