要么创造价值,要么传递价值
这部动画片的异常火爆在于不仅仅满足了观赏的趣味,更在于设定和传播了正向的世界观,惟妙惟肖地展现了五味杂陈的现实世界,给观众注入鲜活的营养和能量。迪士尼一直以来坚持“带给千百万人快乐,并且歌颂、培育、传播健全的美”的理念,它的核心竞争力就是制造故事,并通过建设游乐园、推出影视作品等,将快乐的文化传递到世界各地,简单说就是将两件事情做到极致:创造价值和传递价值。
创造价值,而非创造劳动和工作
首先要明确价值的定义,很多人认为保证工作时间,岗位坚守就是价值,因此往往容易存在创造岗位、创造工作,而不是创造价值的现象,最终导致大量的精力和人力做了无用功。创造价值的反面是内部填补和消耗,既不产生价值增值,甚至会给目前的价值造成损失。
传递价值,是价值实现的脉络
正如人体的血液系统,如果血管出现堵塞,血液传输遇阻,机体便会出现问题。价值创造是远远不够的,传递环节至关重要。第一,通过渠道建设传递产品,把产品输送到渠道,继而带到消费者身边,才能兑现产品的使用价值,转化为销售利润。第二,通过媒介传播打造品牌,逐步提升认知度、美誉度、忠诚度,并且在品牌不断升级的过程中,及时有效地传递给受众群体。无论是广告投放、企业自媒体,还是终端店面,都是品牌价值传递的重要媒介。第三,通过业务团队活化品牌,品牌是有温度的人文符号,每一个太阳雨人都是品牌价值的分子,遍布全国的业务团队就是品牌价值的活载体,通过业务达成、客户维护等传递有血有肉的品牌形象和价值。畅通的传递环节能够实现品牌价值的放大效应,而堵塞减弱,则会大打折扣。
创造价值和传递价值,是品牌价值体系运行的任督二脉,把两者打通并形成闭环是品牌制胜的不二法则。
本文节选自《心营销》
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