年轻人从事这三类职业岗位，看似能够月薪过万，其实会影响前途

近日在论坛中看到有位网友分享了他们公司的工作经历，这位网友吐槽道：在参加公司聚餐的时候，老板便承诺给老员工加薪1000，但是有几位老员工还是提出辞职，因为在此前工作的时候他们便听到老板说了如此的谎言和借口，所以大家再也不愿意听信老板的任何的承诺，不少网友看到后都觉得，其实现在一些公司老板总是通过夸大饼的方式来欺骗老员工，以为老员工是小孩，其实大家工作一段时间可能就已经看清楚了老板的人性。

如今有很多年轻人在进入行业工作之后，总是认为自己应该通过一些工作来月薪过万，在一线城市里才能够稳定立足，积累更多经验，出人头地，但是如果年轻人总是从事以下这三类职业岗位，你会发现看似能够在每个月拿到过万的收入，但是其实会大幅度影响你的前途，你在行业中并没有办法有较好的前景。

第一、在公司里工作时间越久，你的能力正在不断下降，而且无法积累更多的经验，想要获取客户或者开发资源也是难上加难，你在这个行业里工作时间长了你会发现，每天都在做重复的工作，一旦放弃开发新的客户或者资源你的工资或者业绩就会大幅度下降，所以近年来会有很多员工在进入销售行业工作之后都会选择离开，因为他们知道自己的前途或者是以后的未来工作情况到底是怎样的。

第二、处于社会底层的工作其实就应该尽快辞职，有很多老员工在公司里工作，时间越久越会发现自己很难取得较好的成就，而且无法接触到领导，工作时间非常长，但是无法在核心岗位中有所突破，而且也无法接触到领导和领导在一起沟通，当你在向领导汇报工作的时候，其实就可以让领导看到你的能力，但是如果你在工作底层总是从事一些枯燥的岗位，你会发现你的能力是的不到领导重用的。

第三、没有任何价值的职业岗位最终只会被公司所放弃，现在不少领导或者不少公司在准备把员工辞职的时候，一般都会辞退类似的工作人员，年轻人如果总是从事一些对于公司对于工作没有价值的岗位，你会看到自己在公司的最残酷的结果，所以如果你有想法，你有能力一定要向公司证明自己。

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

责任编辑 | 职场实战经验

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