《麦肯锡思维》丨职场人士必须具备的10种技能

作者丨四月

作为信息发展快速的时代,企业对员工的要求也越来越高,职场人士的压力也越来越大,如何在企业脱颖而出?很多员工都迫使自己私下报各种班,在工作之余提升自己的工作能力。

到底什么样的工作能力能够帮到刚入职场,或者处于职场瓶颈期的人突破障碍,实现快速成长呢?

作者赤羽雄二工作14年,开创麦肯锡韩国分公司。《麦肯锡思维》这本书是他专门为入职0-3年的职场人写的,让他们能够培养良好的工作习惯,提升个人能力。

到底哪10种能力才是一个职场人必须具备的呢?

1、 思考能力

2、 超高的工作效率

3、 沟通能力

4、 人际交往能力

5、 信息搜集能力

6、 信息和数值化分析能力

7、 资料制作和表达能力

8、 时间管理能力

9、 激励管理能力

10、 自信能力

我们应该怎样提升思考力呢?

作者在麦肯锡工作了那么多年,发现,任何人在合适的环境,只要坚持不懈的努力,就能获得成长。

那快速提升思考力有什么方法呢?

就是A4纸笔记法,用A4纸来训练自己快速思考的能力,在训练时,准备几张白纸,横放,在纸的中顶端写上要解决的问题,右上角写上日期,然后定时1分钟,快速的写下自己的想法,每行写10个字左右,写4-6行,每次写A4纸的一面。

如何提升工作效率?

作者采用的是快速工作法来提升工作效率,就是以3倍的速度来完成工作。

1、 立刻回复电子邮件。

2、 在输入法里添加自定义单词,常用语,常用词。

3、 掌握盲打键盘的能力,提升打字速度。

4、 事先做好准备工作,抓住工作要点。

5、 利用PDCA戴明循环法,提升工作效率。

如何提升时间管理能力?

1、 找到做事的内驱力,做自己真正喜欢的事情。

2、 不要拖延、立刻入手做。

3、 集中注意力,提升工作效率,采用离线工作。

4、 今日事今日毕。

5、 给自己留出反思的时间,不断复盘。

如何提高资料收集和表达能力?

这里作者主要列举了写作能力的方法。

1、 订阅与行业相关的咨询,在搜索时,利用关键词,训练自己的算法。

2、 突破障碍,相信自己可以写。

3、 从脑海里闪现的念头开始写。

4、 最开始写作时,可以拷贝模板,积累写作框架。

5、 经常做工作总结,写工作模板。

6、 多做输出和分享。

如何提升自信力?

自信力能够撑起我们整个人生的自信,无论是谁,都能持续成长。

1、 降低死心门槛,不要设置太高的目标。

2、 做不痛苦的努力,喜欢的事,自然能坚持下去。、

3、 与能够给我们刺激的人在一起,激发行动力。

当我们具备了这些技能,并且持续付出行动,我们就能在职场中脱颖而出。

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