欧阳娜娜正式入职网易,面试答辩视频曝光,看完她的PPT,我必须打满分!

作者:萌萌
编辑:久久酱

哈喽小叶子们大家好呀,随着第一阵秋风,「金九银十」招聘季即将步入尾声,想必还有不少小伙伴正在为面试或者转正做准备。

巧了,欧阳娜娜也一样

今年三月,欧阳娜娜通过了网易有道面试,试用半年后终于迎来了自己的转正答辩。

万万没想到,连明星也要面试、实习、答辩,才能转正啊!

不得不说,欧阳娜娜这场转正答辩真的很不错,就连 PPT 都是教科书级别的,非常值得参考,不信咱们来看看👇

▲ 点击观看视频

要研究欧阳娜娜的答辩和 PPT 好在哪里,我们首先来了解她在网易有道的职务,以及她参与的项目有哪些特点。

欧阳娜娜在网易有道试用期间,担任的是有道词典代言人明星语音录音员,而她参与完成的项目是有道词典的「明星语音功能」

顾名思义,也就是用户在查找单词后,点击明星语音功能按钮即可听到堪比明星原声朗读的单词发音,这是有道词典在语言学习领域的首创功能哦~

了解完职务与产品,现在,咱们就从 PPT 设计技巧和答辩技巧两个方面来拆解一下欧阳娜娜的这场汇报。

PPT 技巧

首先,咱们来看看欧阳娜娜的答辩 PPT~

不得不说,这份 PPT 在颜值和内容上都非常出色,不过制作起来难度也不会太高。

⭐统一配色

一份让人感到舒适的 PPT,在配色上就得下点功夫。

渐变配色

很多人对于 PPT 配色十分发愁,觉得 PPT 自带的模板配色太没新意,自己配色吧,一不小心就把它弄成了调色盘……

所以,这可咋整?

欧阳娜娜这份 PPT 里有答案~

我们可以看到,这份 PPT 的主色调是粉色,清新又不失灵动,非常亮眼~

不过,即便是粉色也是有区别的👇

这份 PPT 用到了渐变配色的方式,对同一颜色的明度进行调整,以区分不同的内容版块,页面柔和且美观。

渐变,可以说是 PPT 中最安全,最万金油的配色方法啦。

我们可以在「HSL」模式下,调整颜色的「亮度」,得出一组渐变色~

我们还可以直接通过 PPT 的「渐变填充」功能,实现同一个图形上的渐变过渡~

如果你觉得手动调整太麻烦,或者不满足于一个颜色的渐变,那这里再给大家推荐两个渐变配色网站~

① Uigradients

https://uigradients.com/

这是一个绝美的渐变配色分享网站。

该网站有超 300 种渐变色方案,足够日常使用,并且能生成 PNG 图片,非常方便。

② Web Gradients

https://webgradients.com/

这个网站提供柔和的渐变配色方案。

该网站有 180 种渐变方案,每一种配色都绝美,点击任意渐变色即可全屏体验。

添加对比色

单纯的同色系配色虽然看上去和谐,但也容易让人产生视觉疲劳。

这时候,我们可以适当添加一些对比度强的颜色,让人眼前一亮。

就像这样👇

例如蓝色与红色,绿色和橙色,黄色和紫色之类的配色,都能组合出不错的效果,大家可以根据具体情况来尝试哦~

⭐不规则形状

讲完了配色,我们再来聊聊这份 PPT 对于形状的运用~

如果仔细观察就会发现,这份 PPT 中用到了大量不规则图形来充当图片容器和页面装饰。

是不是非常的有设计感?

如果只是单纯的圆形,矩形,三角形,页面就会显得过于规矩,以至于有些单调。

但当我们打破常规的图形使用方式,就能让页面更有新意,既能让图片展示形式更加多样化,有时候还能为文字提供更加充足的排版空间。

在 PPT 设计中,这种方法可以很好地应对页面单调、缺乏新意的问题!

那么,这种效果该如何制作呢?

其实很简单,我们可以利用 PPT 中合并形状和顶点编辑的功能~

在 PPT 中插入形状后,找到【形状格式】——【编辑形状】或者【合并形状】就可以操作了。

大家就大胆发挥自己的创意吧~

⭐图表使用

在 PPT 汇报中,我们免不了会使用很多数据,欧阳娜娜这份汇报也一样,毕竟,数据是使得汇报具有说服力的关键因素。

但是,在做演示汇报时,如果满屏大片大片的数字肯定非常影响观感,说不定你在台上讲得手舞足蹈,下面的同事听得哈欠连天……

那咋办呢?

我们可以用图表让数据变得「好看」起来~

就像这样:

还有这样:

在 PPT 的【插入】选项卡中,我们可以找到各式各样的图表类型。

不过,PPT 自带图表颜值上还是需要自己润色一下的~如果觉得太麻烦,可以试试镝数,花火等网站的数据可视化功能~

答辩技巧

讲完了 PPT 技巧,咱们再来聊聊欧阳娜娜的答辩技巧。

⭐提取重点信息

我们在做汇报时经常会陷入一个误区:事无巨细地汇报所有内容。

这样容易引起听众倦怠,让你本身的闪光点被埋没,不信可以回忆一下「校长讲话」。

所以,我们应该学会提取重点信息。

那么,什么是重点信息?记住两个点就好。

与岗位职责密切相关

转正答辩时,我们要围绕岗位职责本身来汇报。

你要思考,如果我想要留在这个岗位上,展示什么能让 HR 觉得我是有价值的。

那自然是你的工作成果。

很多人在汇报时,会长篇大论地说:我做了什么,做了多久,多了多少,这些都没有意义,因为这是你的职责。

做了很多,但没有成绩,反而显得你很平庸。

公司在决定是否让一个人转正的时候,最关心的不是你做了什么,而是你做到了什么。

有数据支撑

欧阳娜娜的汇报还有一个亮点,那就是有足够的数据支撑。

举个例子:

「我们团队提高了明星语音项目的总曝光量与用户量,DAU 实现了飞跃式增长」就不如「Q1 明星语音项目总曝光量 3.5 亿,明星语音功能用户累计 5000 万,DAU 同比增长 8%」有说服力。
将数据与前面提到的图表可视化结合起来,效果更好哦~

⭐展示对公司的了解

在这场答辩中,欧阳娜娜有一点做得非常好:她充分展示了自己对公司的了解。

在视频中,她说:

从去年开始,有道词典逐渐转型为一个学习平台,并且语音功能也在不断的优化,吸引越来越多的年轻人成为有道词典用户。

你看,短短的三句话就描述出了有道词典的定位变化,产品内容,以及用户画像,如果你是面试官,会不会好感度大增?

对于实习生来讲,对公司了解越深,显得你对公司越上心,说明你真正参与到了团队工作,而不是摸鱼打杂,混日子。

这样一来,即便你的成果不够亮眼,但工作态度摆在那里,也是对这场答辩的助攻。

好啦,以上就是我们从欧阳娜娜的转正答辩中拆解出的全部内容啦,你都记住了吗?

最后,网易有道词典还给咱们秋叶 PPT 的读者送上了一份福利——欧阳娜娜面试答辩 PPT !

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