让员工尽职工作需使之以权动之以利----读红楼学管理（七）
探春与李纨、薛宝钗暂管荣国府，可谓是殚精竭虑，尽心尽力，无时无刻不在想着这个大家庭里平时的柴米油盐酱醋茶，无时无刻不在想着如何兴利除弊，提高员工的积极性，让他们尽职尽责地工作。
这不，当她在和李、薛二人商议要将每月采购员（买办）手里用于给姑娘们买头油脂粉的钱去掉时，突然又想到，曾经在去赖大家和他家女儿说闲话儿时了解到，赖大家有一个比大观园小一半的园子，谁知那么大个园子，除他们戴的花、吃的笋菜鱼虾之外，一年还有人包了去，年终足有二百两银子剩余。探春说，“从那日我才知道，一个破荷叶，一根枯草根子，都是值钱的。”
受此启发，探春想到，咱们这大观园就算比他们的多一半，加一倍算，一年就有四百银子的利息。不如在园子里所有的老妈妈中，挑选出几个本分老诚并且熟悉园子的，也将园子承包给他们负责收拾料理，不必要他们交租纳税，由她们自己承诺每年上交什么东西上交多少，其余都归自己。一则园子有专人打理，花木自有一年好似一年的，也不用临时忙乱；二则有人看管，就会阻止别人随便践踏毁坏园内的花草树木和东西；三则老妈妈们也可借此从中有点补贴，不枉成年累日在园中的辛苦；四则还可以省了现在专门聘请的花匠山子匠打扫人等的人工费。
对此想法，宝钗和李纨都很赞同。宝钗说，这样一来，三年之内无饥馑矣！李纨说，好主意。果真这样做，太太（王夫人）必定高兴。省钱事小，第一有人打扫，专司其职，又同意他们将剩余的花草鱼虾拿出去卖钱。使之以权，动之以利，再无不尽职的了。
于是她们找来府里所有的老妈妈们，把这想法一说，果然大家都很愿意，也很兴奋。有的说说：“那一片竹子单交给我，一年工夫，明年又是一片。除了家里吃的笋，一年还可交些钱粮。”有的说：“那一片稻地交给我，一年这些玩的大小雀鸟的粮食不必动官中钱粮，我还可以交钱粮。”
三人从里面确定了几个妥当的人来分别承包大观园里的花草鱼虾等的养护种植。还特别要求这些人，你们拿到承包有了额外的收入，其他人肯定心里不服，抱怨不公。所以，每年你们要共同拿出一些银子出来，分给其他人。因为他们虽不直接料理园子，却日夜也是在园中照看当差之人，关门闭户，起早睡晚，大雨大雪，姑娘们出入，抬轿子，撑船，拉冰床，所有粗糙活，都是他们在干。一年在园里辛苦到头，院子里既然有收益，她们也应该分享。要是你们只管了自己宽裕，不分与他们些，他们虽不敢明怨，心里却都不服，只用假公济私的多摘你们几个果子，多掐几枝花儿，你们到时候是有冤都没处诉。如果她们也分到了一些银子，你们有照顾不到，他们就替你照顾了。拿到承包的都认同，不但没有帐房辖制，又不需要与凤姐儿去算帐，一年不过多拿出若干贯钱来，各各欢喜异常。其他人听了每年终又无故得分钱自然也很高兴。
探春堪称是一位优秀聪慧的管理者。经过这么一改革，不但盘活了大观园的资产，同时没有从公家拿出一分钱就增加了员工的收入，调动了大家的积极性。企业管理中，对员工使之以权动之以利，也就是给他们一些适当自主的权利，让他们从中获得一些合理利益，他们的积极性就会大大提高，工作就会尽心尽职。同时，在企业分配中，要掌握相对公平的原则，既要让多付出者、主要付出者多收益，同时也要让其他辅助的人员享受到企业共同的收益，这样才能让大家团结和谐，相互配合，尽心尽力，与企业共谋发展。