长沙发布人才政策：新引进高精尖人才最高补贴200万元

发布来源：《长沙晚报》

全媒体记者 刘捷萍 通讯员 陈丛

长沙晚报3月30日讯，新引进的海内外人才最高给予200万元补贴；海外人才新创办企业最高给予1000万元扶持资金；对具有重大带动作用的顶尖团队项目，最高可资助1亿元……30日，《中国（湖南）自由贸易试验区长沙片区人才集聚发展若干措施（试行）》（以下简称《若干措施》）正式发布。《若干措施》从加速引进高层次人才和海外人才、积极储备青年人才等10个方面提出45个政策点，构成吸引人才、培育人才、服务人才的政策链条。

A 人才集聚更突出“自贸特色” 新引进海内外人才最高补贴200万元

为全面打造长沙人才政策“升级版”，市委市政府决定，在“长沙人才政策22条”基础上，再次大力度推出以自贸区长沙片区为重点，涵盖长沙国家海外人才离岸创新创业基地、智能制造海归小镇系列人才新政策。

根据自贸区产业发展定位，《若干措施》在延用“长沙人才政策22条”关于高精尖人才、紧缺急需人才、青年人才奖补政策基础上，对海外人才（包括外籍人才和海归人才）、青年人才政策进行了适度的创新拓面。

如提出对新引进的海内外高精尖人才和高层次紧缺急需人才，经评审最高给予200万元奖励补贴、200平方米标准全额购房补贴。对新引进在片区工作的海外人才，最高给予10万元租房和生活补贴、6万元购房补贴。海外人才新创办企业给予最高1000万元项目扶持资金、最高90万元场地租赁补贴、最高100万元场地购置补贴。

对落户长沙并在片区工作，35岁以下毕业 2年内的普通高校博士、硕士及全日制本科毕业生（不含机关事业单位在编人员），最高给予 3万元租房和生活补贴、6万元购房补贴。另外，大学生实习实训补贴放宽到国内外各类大学生，对院校输送毕业生奖励放宽到国内各类院校。

为实现多渠道聚才，《若干措施》提出鼓励企业在国（境）外建立孵化基地、离岸基地海外工作站，对成效明显的给予经费资助和核心成员交通补贴；对新获评引才引智示范基地的企业，给予资金支持；建立“揭榜挂帅”引才机制，对揭榜成功并最终完成研发任务的团队最高给予30万元奖励和800万元项目支持。

B 人才认定更尊重用人主体 E类人才享受区块内贡献奖励等待遇

《若干措施》提出高层次人才前置认定、按薪认定、企业自主认定、专家机构推荐认定、增加E类人才等创新举措。

如明确对企业拟引进人才，可按有关目录提请预先分类认定；重点产业领域连续两年以上年度应纳税工资薪金120万元、80万元、40万元以上的人才，可分别认定为B、C、D类高层次人才。

根据人才及企业意见，结合长沙经开区已出台的政策，赋予各区块认定骨干人才权限，支持各区块将重点产业领域新引进培育的博士、高级职称人员、高级技师和年薪30万元以上的经营管理、外经外贸人才等认定为骨干人才（用E类指代），享受区块内贡献奖励、租房补贴、购房补贴、子女入学、配偶就业等待遇。

《若干措施》还新增人才个税奖补。经认定的A、B、C类高层次人才，按其个人所得税实际税负超过15%的部分给予奖励。

C 创业支持更紧贴现实需求 对具有重大带动作用的顶尖团队项目最高可资助1亿元

《若干措施》加大对初创项目支持，提出对新引进的高端领军科技人才“团队+项目”，给予最高1000万元团队项目资助。对具有重大带动作用的顶尖团队项目，“一事一议”最高可资助1亿元。探索海外创新创业项目“预孵化”，为近3年从海外到片区创业且获得一定额度融资的企业给予资金支持。对各类人才新创办企业或携带核心成果到企业转化，三年内其企业或成果实现年营收或增加额首次超过一定额度的，给予最高300万元奖励。

此外，强化人才工作生活保障，《若干措施》提出对于高层次人才，可安排免费住房或给予租金补贴，申请住房公积金贷款，放宽可贷额度。A、B类高层次人才第三代子女，可在市属中小学校、幼儿园选择就读入园；高层次海外人才子女就读片区内民办学校或国际学校，给予学费补助。

推进海外人才出入境和居留便利，设立海外人才一站式服务窗口，提供来华工作许可、停居留许可和体检、驾照转换、车辆购置税减免、车辆年审等服务和外国高端人才“一对一”专属服务。

“凡是'人才政策22条’已有的，在自贸区长沙片区都能享受。”有关负责人介绍，2017年8月至2020年12月，全市共有73名人才入选高精尖人才领跑工程，319名人才入选紧缺急需人才工程，奖励补贴、购房补贴共计1.75亿元；高校毕业生（含留学归国人才）租房和生活补贴7.3亿元；购房补贴2.7亿元。三年多来，长沙新增人才55万，中高端人才净流入率稳居全国前三，为长沙高质量发展提供了坚实的人才支撑。