论公司阶级斗争

你是还在体质内上班还是体制外上班呢，还是正在创业中，阶级是什么，阶级其实就是社会结构，来自于金字塔理论，不谈政治只谈管理和升官，中国是人口密集的国家，因为人口多所以导致资源少，资源少所以许多人都想做领导，阶级与冲突的发生，就是利益问题，领导都想管理好自己的公司所以都得找些自己的人，为什么找自己人，因为自己人就是眼睛，不怕外人害自己，简称嫡系。为什么要这样，因为资源少都想当领导，所以许许多多人，勾心斗角都在思辨里面作斗争，都是穷怕了，俗话说升官发财，有权就有钱的缘故，一个单位出了问题，一个就是单位内部矛盾，核心价值观就是利益，还有就是外部矛盾，竞争力，优秀的企业不怕别的单位所压垮，单位内部矛盾大多数都是分工不均，钱多钱少问题，如果领导没有处理好或者不会做人，会导致单位合伙一起打击领导，如果说员工内部矛盾多数来源于利益不均问题，还有就是晋升问题，所以一个公司做大又得有自己的嫡系，又得有能力强的人，领导又怕能力强的人跟自己竞争，所以许多单位面试都喜欢要些，踏实肯干，没什么思想的人，想在一个单位长久生存那就是当个傻子沉默不语，事多干话少说或者让领导认可做领导的嫡系，那么有能力自己创业。不谈政治不谈政治，此话得说三遍。