四十岁才明白：能说会道最不值钱，这两种人才是人中龙凤

前言

不知道大家，有没有这样的感受，刚刚大学毕业的时候，除了专业技能过硬的人，其他就是会说的人，往往他们做销售特别厉害，赚的钱很多。

所以现在大部分人，对于能说会道的人，往往特别的羡慕，觉得他们能成大事，其实口才只是一种技能，而且是比较low的一种。

日本经营之圣稻盛和夫，就是那个写《活法》，《干法》的老爷爷，他曾经就说过，人可分为三等人。

第一种人机智善辩，往往这类人做个销售，做个经理还是不错的，但难成大事。

第二种人叫做磊落豪雄，这样的人能挑起事来，而且能力很强，交给他一件事，就能完成一件事。办事能力特别强。

第三种人叫深沉厚重，这种人赢在性格禀赋上，他们都是“下棋的高手”，讲究战略布局，而且深知人性，对于人心的把握非常到位。

机智善辩的人

很多人可能会说，一个巧言善辩的人，凭啥不能成为人才，他们可以会说话，也可以会做事啊。

其实说话，是一件很累的事情，而且特别消耗体能、心力，你仔细观察饭桌上，亲戚朋友玩的时候，那些滔滔不绝说话的人，往往会不小心说错话，或者吐露出一些秘密。

这是一个常见的现象，因为太能说话的人，体能、心力都会跟不上，伟大的教育家孔老夫子，曾经在《论语》里说过，“三思而后言”。

太能说话的人，怎么可能有心力跟得上嘴巴，最后说出来什么话，连自己也不知道了。所以越到后期，你越会发现，那些能说话的人，往往没有啥社交价值。

一个人的心力，总是有限的，你把它用在了说话上，做事就开始马虎了。

磊落豪雄的人

磊落豪雄是一个特别有侠义之气的成语，具体一点，就是一个人特别敢作敢当，而且做事有魄力，能挑得起事来，也能办好一件事。

比如说历史上的，项羽、周瑜等等，他们的能力都很强，都是能建功立业的英雄。但可惜的是，这类人对于人性，没有多少的认识，而且往往败在了人心上。

比如项羽，一个能征善战的大英雄，最后被市井之徒刘邦，逼得自刎于乌江，其实了解历史的都明白，刘邦是攻心了，而项羽受不了此等失败，也不逃走了，干脆自杀了，这就是心性不够。

再比如说岳飞大将军，也是一位磊落豪雄的人，可最后的结局令人唏嘘，其实最终导致他被杀的原因，还是手握重兵，皇帝怕江山之位被夺了，岳飞也是对于人性认识不足。

深沉厚重的人

以前社会上，流传过一句话，叫做“琢磨人，比琢磨事的人更赚钱”。

其实我们说，磊落豪雄就是琢磨事的人，而深沉厚重就是琢磨人的人，有些人做事，总是不显山不漏水，最后你发现很多人都在帮他做事，而他只在背后四两拨千斤，就能拿走大部分的利益。

刘邦就是一个深沉厚重，特别会琢磨人的人，大将军韩信，名仕张良、萧何，都是天下有名的大才子，都臣服于他麾下，甘愿为之拼命。

曾国藩有一句话，叫做“办大事要做替手”，就是你想成就一番事业，你得找个人，能帮你把所有的事情解决，而你只需要留足心思，考虑未来方向的问题。

深沉厚重的人，会把大部分的精力留在脑中，他们只会思考方向问题，思考如何琢磨人心，所以往往单位里的大领导，都是沉默少语，而且很少看他做事。

但只要他出手，往往几句话，就能让你心服口服的卖命，因为人家知道你的命脉在哪里。

如何形成好的性格禀赋

这里咱们先说一下，“好”是相对而言的，相对于做大事而言，深沉厚重的性格，肯定是最好的，其次就是磊落豪雄，你能把事办好，最次就是能说会道的人，功夫都花在嘴上了。

其实我们说，一个深沉厚重的性格，是可以慢慢养成的。比如说你现在开一家包子铺，往往很多人都把功夫，花在了更好地经营上 。

比如如何调制更好吃的包子，如何减少成本等等，但你可以这样想，如何去找一个人，帮你完成这些事，而你只需要拿出一部分利益，就可以去做其他赚钱的生意了，这就是琢磨人的思维。

这样的思维，一直培养下去，你主要的精力，都会花在如何让别人，更加卖力地替你干活，这就是老板思维的形成。

有人天生是老板，因为从第一天开始，人家就没想过自己动手，琢磨人心，才是他的本职工作。

而有些人就是天生打工的，即使开了店，最后逐渐也是陷入到事情当中，也很难盘起一个大生意来。

阿文寄语

四十岁才明白：能说会道最不值钱，这两种人才是人中龙凤。

有人说，三十岁之前，会说话的人能赚钱；四十岁之前，会办事的人能赚钱；五十岁之前会做人的人能赚钱。仔细品味一下，其实一样的道理。

我是阿文，持续和你分享更多的人生困惑。