《原则》丨五个步骤实现个人进化

1、有明确的目标；

2、找到阻碍你实现这些目标的问题，并且不容忍问题；

3、准确诊断问题，找到问题的根源；

4、规划可以解决问题的方案；

5、做一切必要的事，来践行这些方案，实现成果。

一、有明确的目标

a.排列优先顺序:尽管你几乎可以得到你想要的任何东西,但你不可能得到你想要的所有东西。

b.不要混淆目标和欲望。合理的目标是你真正需要实现的东西,欲望则是你想要但会阻止你实现目标的东西。欲望通常是直接结果。例如,你的目标也许是体形健美,而你的欲望是吃好吃但不健康的食物。

c.调和你的目标和欲望,以明确你在生活中真正想要的东西。以激情为例。没有激情的生活枯燥乏味,你不会愿意过,但关键在于如何处理自己的激情。是让激情消耗你,驱使你做出不理性的行为,还是你驾驳激情,从而得到动力来追求你真正的目标?

d.不要把成功的装饰误认为成功本身。

e.永远不要因为你觉得某个目标无法实现就否决它。你要放心大胆地去做。总有一条最好的道路,你要做的是找到它,鼓起勇气沿着它前进。你所认为的可以实现只是根据眼前认识做的判断。一旦开始追求目标,你会学到很多,尤其是在和他人沟通的情况下,你从未预想过的道路会呈现。

f.谨记伟大的期望创造伟大的能力。如果你把目标只限定为明知自己能实现的东西,你的自我要求就太低了。

g.如果你拥有灵活性并自我归责,那么几乎没有什么能阻止你成功。灵活性能让你接受现实(或者有见识的人)给你的教益。自我归责很重要,因为如果你真的相信未能实现某个目标是你自己的失败。那你就会把这一失败视为一个提醒,它说明相对于你的任务而言,你的创造性、灵活性和坚定性还不够。这样会大大提高你寻找方法的积极性。

h.知道如何对待挫折和知道如何前进一样重要。

二、找出问题,并且不容忍问题

a.把令人痛苦的问题视为考验你的潜在进步机会。尽管你一开始不这么觉得,但你遇到的每个问题都是一个机会。因此,你必须把问题摆上桌面。大多数人不喜欢这么做,尤其是当问题会暴露他们或他们所在意的人的缺点时,但成功人士知道自己必须这么做。

b,不要逃避问题,因为问题根植于看起来并不美好的残酷现实。思考难以解决的问题也许会让你焦虑,但不思考(因此不尝试解决)肯定会让你更焦虑。当问题的原因是自身缺乏某种天赋或技能时,大多数人会感到羞愧。要克服这种羞愧。

c.要精准地找到问题所在。你应该找准问题,因为不同的问题有不同的解决方案。

d.不要把问题的某个原因误认为问题本身。'我无法得到充足的睡眠'不是一个问题,而是一个问题的潜在原因(或者可能是问题的结果)。为了清晰地思考,你应该先确认不良的结果是什么,比如'我的工作表现很差劲'。这个问题也许是睡眠不足浩成的,也许是别的因素造成的,但为了确定这一点,你必须清楚地知道问题是什么。

e.区分大问题和小问题。你的时间和精力有限,确保你正将其用于探寻大问题,即一旦解决便能带来最大回报的问题。但同时,留出足够多的时间来探寻小问题,以确保这些小问题不是更大问题的征兆。

f.找出一个问题之后,不要容忍问题。容忍问题的结果和找不到问题一样。你必须养成一种对任何性质的恶习都绝不容忍的习惯,无论其是重是轻。

三、诊断问题,找到问题的根源

a.先把问题是什么弄明白,再决定怎么做。你需要与合适的人交流,一起分析证据,以确定根本原因。像原则一样,根本原因也不断在看似不同的情境中重现,找到并处理根本原因也会不断带来回报。

b.区分直接原因和根本原因。直接原因通常是导致问题的行动(或不行动),所以通常用动词描述(我因为没有查列车时刻表而错过了火车)。根本原因是更深层的原因,通常用形容词描述(我因为健忘而没有查列车时刻表)。只有消除根本原因才能真正解决问题,为此你必须区分症状和疾病本身。

C.认识到了解人(包括你自己)的特性,有助于对其形成合理预期。如果你想让周围的人都拥有你想要的特性,你就必须克服自己的犹豫不决,对人做出评估。这也适用于你自己。最大限度地发挥自身潜力的人和其他人最大的区别是,他们愿意客观看待自身和其他人,并知道阻碍他们实现目标的根本原因是什么。

四、规划方案

a.前进之前先回顾。回顾一下在你到达现在所处的位置之前,你经历过什么(或做过什么),然后设想为了实现你的目标,你和其他人未来应该怎么做。

b.把你的问题看作一部机器产生的一系列结果。通过俯视你的机器并思考如何改变这部机器以创造更好的结果来从事更高层次的思考。

c.谨记实现你的目标通常有很多途径。你只需要找出一条有效途径。

d.把你的方案设想为一个电影剧本,然后循序渐进地思考由谁来做什么事。先草拟一个大概的方案(如'招聘到人才'),然后改进。你应当从总体框架出发,一步步落实到具体任务和预计的时间线(如'在未来两周里选好能找到人才的猎头')。无疑,在你推进的过程中,成本、时间、人员等方面的现实问题都会浮现,这将促使你进一步完善方案,直到机器流畅运转。

e.把你的方案写下来,让所有人都能看到,并对照方案执行。方案中应写明谁在何时完成什么任务。任务，方案和目标是不同的,不要将其混清。谨记,任务是方案和目标之间的纽带。

f.要明白,规划一个好方案不一定需要很多时间。但这个过程是必不可少的,因为它确保你将做的事是有效的。谨记:规划先于行动!

五、坚定地从头至尾执行方案

a.你需要坚定地执行方案,这需要严格遵守方案的自律。你应当时刻谨记任务及其意在实现的目标之间的联系。当你觉得看不清其间的联系时,就暂停一下,问问自已为什么看不清。找不到原因,你就肯定会迷失自己的目标。

b.良好工作习惯的重要性常被大大低估。成功执行方案的人都拥有合理排序的应做事项列表,并确保每一项都有井然有序的标记。

c.建立清晰的衡量标准来确保你在严格执行方案。理想的做法是让其他人客观评估并报告你的进度。如果你未能实现目标,这就是另一个需要诊断和解决的问题。

你肯定不可能把每一步都做好，因为每一步都需要不同的思维，几乎没有人能擅长所有这些思维。只要你做到谦逊，你就能从其他人那边获取你所需要的东西。成功有2条路：1、自己拥有成功所需的要素；2、从其他人那里得到成功所需的要素。第2条路，需要你谦逊。

荡漾哥，混迹于物流供应链、互联网、新零售等行业。跟大家一起学习、实践、分享、交流、成长！