总理是女的!总督是女的!可新西兰真的男女平等吗?失业报告真相了……

要了解新西兰

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在新西兰,女性可谓能顶“一边天”
1893年9月19日,时任新西兰总督 Lord Glasgow 在一份选举法案上签字,新西兰历史上具有里程碑意义的立法因此诞生。
这一立法,让新西兰成为世界上首个给予所有女性选举权的国家。从此,新西兰女性可以参加国会选举。
1933年,新西兰有了首位女性国会议员。随着时间的推移,新西兰女性在政治上有了越来越出色的表现,女性国会议员的比例逐渐增高。
新西兰首位女总理是Jenny Shipley女爵,她在1997年取代Jim Bolger担任新西兰总理。
2000年,海伦·克拉克担任总理后,新西兰宪法规定的五个最高职位:国王、总督、总理、议长、最高法院院长均由清一色的女性担任。
新西兰一直声称走在女权的前列!
然而数据显示,在Covid-19疫情期间失去工作的新西兰人中,有90%是女性!
在Covid-19疫情期间失去工作的1.1万新西兰人中,有1万人为妇女。

这引起了Kiwibank首席经济学家Jarrod Kerr的关注,他说女性在政府的应对计划中被落下了。
他说:“我们需要重新定位在经济复苏中不同领域里男性和女性扮演的角色。”

“现在政府主要在刺激建筑业——这部分工作主要是男性男性承担。而旅游业和酒店业的失业率很高,这部分失业者主要是女性。很明显可以看出我们应该改善哪部分的形势。

Kiwibank表示,女性在就业人口中约占47.7%,但在不同行业之间甚至没有分化。
调查显示,贸易行业中约80%的员工是男性,而酒店员工中逾70%是女性。
Kiwibank表示,在6月份这个季度失去工作的人中,90%是女性。年轻人和毛利族裔也深受影响。
然而!还远不止这些!
新西兰统计局的数据显示,自从上世纪90年代后期,新西兰男女的收入差距出现了大幅缩小,但是最近几年却一直停滞不前。
现实中的收入差距是依然存在的!
2019年第二季度的男女收入差距达到了9.3%。

新西兰男性时薪中位数达到了27纽币!

但女性只有24.5纽币

目前来看男女收入差距最大的职业工作是专业人员(16.7%)和技术贸易相关工作(16.2%),这类型工作几乎都由男性占据,女性只有五分之一。

收入差距较小的则是文职和行政人员(7.1%),一般来说女性从事这类职业较多,比例达到了73.5%,此外普通的从事体力劳动的男女员工工资差距也不大(9.7%)。
综合来看,尽管整体上工资水平都有小幅上涨,但是男性的工资收入增速依然非常快,而30岁以下的男女收入差别比较小,这是一个比较明显的年龄分界线。
与此同时,新西兰财政部长发出警告,新西兰不太可能逃脱疫情病对全球经济的影响,预计未来几个月失业率将上升近10%。
格兰特·罗伯逊告诉媒体,六月份失业率下降到4%是一个“好结果”,但在接下来的三个月里,人们预计会看到钟摆向另一个方向摆动。
他说:“这场危机对经济的冲击将在9月当季最为严重,显然我们将在不久后就会看到相关数据。”
由于政府工资补贴将于9月1日结束,财政部预计下季度失业率将接近10%。
当被问及失业率的最坏可能时,罗伯逊回答说:“我努力不让失业率达到两位数。”
罗伯逊今天敦促银行继续帮助客户度过这段困难时期,他说,通过储备银行采取的措施和政府的刺激计划,银行完全有理由支持可发展的企业和家庭。
他承认,“当工资补贴政策结束时,对一些最终失去工作的人来说,这肯定会很困难。”
但也有许多企业现在运营良好,一些企业甚至重新雇佣了在封锁期间解雇的员工。
有专家表示,尽管经济成本巨大,但再一次延长工资补贴或许是个不错的主意。
米尔福德资产管理公司(Milford Asset Management)高级分析师弗朗西斯·斯威特曼(Frances Sweetman)表示,尽管现在每月要花费5亿纽元,约占国内生产总值的2%,但如果必要的话,新西兰仍有能力将工资补贴延长一些时间。
“这是一个很大的数字,而且补贴金额所占GDP已经达到了我们历史上最高水平。但就政府负债率而言,我们相对来说还是比其他国家好得多。所以如果能再次延长工资补贴,并让失业人员可以接受再培训,这有利于企业转向良性发展。”
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