思科 CEO 称：员工厌烦了在家工作，想回到办公室上班！
思科首席执行官Chuck Robbins在周二分析师出席的财报电话会议上表示，自去年新冠疫情导致办公室纷纷关闭以来，人们已改变了对于在家工作的想法。他表示，起初人们喜欢这种新的分布式工作安排，可是现在一些人渴望回到办公室上班。
许多公司会得益于回到办公室上班这股风潮，思科是其中之一，它生产的网络交换机、电话和Wi-Fi接入点安装在许多公司的办公室。新冠疫情仍处于不稳定的局势，Robbins的这番话表明了疫情后将如何影响公司方面存在不确定性。
Robbins说：“我认为，我们某种程度上进入了人们其实精神上处于挣扎而不是享受的那个阶段。”
就在Robbins定期与客户交流的同时，他还与思科自己的员工进行交流。他在电话会议上提到了最近收到的意见，以阐明其观点。
他说：“有一天我们的一名员工对我说‘我不介意在家工作这种选择。但我不喜欢被迫在家工作。’”
思科的员工还面临其他压力。去年8月，曾经是全球最有价值公司的思科声称业务挑战导致收入三个季度下滑后，宣布了一项降低成本的计划，其中包括员工自愿提前退休。公司发言人声称，在澳大利亚和新西兰的一些思科员工已经回到办公室，而在北美的员工至少要到夏季中期才会回到办公室。
Robbins对于办公室扮演的角色有自己的一番想法。
“我确实认为，将来会是员工会在家工作的混合模式，有人会每周三天在家工作，两天在办公室工作，或者反过来。问题在于，这给客户带来了什么样的便利？毕竟员工对于场地问题、对于未来疫情以及其他方面心存顾虑。这方面我们还不知道答案。”
科技公司日益承诺疫情结束后，会在远程工作方面给予更大的灵活性。周二，Salesforce宣布其大多数员工将遵循“弹性”时间表来办公，每周在办公室工作一到三天，而Twitter和Dropbox都告诉员工他们可以永久在家工作。