70后韩恺再就业，80后90后集体遭00后翻白眼
“30岁之前没狠狠拼过，30岁之后加倍偿还。第一批80后已经38岁，最后一批也满29岁，即将跨入三十并'奔四’的行列。”
微博上的这段话，引发了一次集体感伤情绪。
■ 撰文 | 郭境 ☞ 《地盘》特邀撰稿人
中原房地产风云人物韩恺的回归果然引起了业界的轰动，履新金科中原区域公司董事长，是这位中原娇子的又一巅峰。
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70后中流砥柱
中原地产的光荣与梦想
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这位生于70后的铁血男儿，已经在中原房地产界征战了二十余载。
从当初的鑫苑，到后来在美景的短暂停留，再到和昌的韩恺时代，还有大家熟悉的协信地产，韩恺一步一个巅峰，走过了许多地产人没有走过的道路。
前几天，突然有人跟我说，韩恺要杀回来了。我愕然，却并不诧异。
对于这块土地来讲，永远有属于韩恺的光荣与梦想，中原地产的发展史，也将会镌刻他的名字，因为他创造过。
据说，本周一韩恺就已经到金科视察过工作了，今天，金科中原公司前老大正式与大家告别，属于韩恺的时代正式开始。
对于房地产行业而言，70后是原著民，正好赶上中国经济转型的那个年代，也恰逢住房制度改革。很快，就经历住房经济市场化，以及自身的年龄到现在这近20年的美好时光。
在这期间，发生过多少惊天动地的大事件啊，怕只有当时的亲历者才会有记忆了。当年他们创造的历史，将永远的随着奔腾不息的黄河一起源远流长。
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80-90后激流勇进
煎熬中开创美好时代
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当年，70后风靡中原地产的时候，80后刚刚崭露头角。现在呢，已经是各大公司的核心骨干了。
继数起来，第一批80后已经38周岁了。多么可怕。
想当年，90后开始走向职场的时候，80后还感觉自己挺年轻。那一年，有位地产老总跟我说，他感觉自己一直是二十二三岁的状态，干劲十足，不知疲倦。
直到前几年，媒体报道说，第一批90后已经到了晚婚晚育的年纪，我也方才恍然大悟，时代已经发生了巨大的变化。
有位地产公司的营销总说，如果当初入行的一个年轻人在这个行业里扎扎实实、兢兢业业的坚持下来，有了这十几年的历炼，怎么着也能升到某个公司的总裁、副总裁的。
当然，人分三六九等，选择不同，结局自然不同。现在也有一些高不成低不就的70后、80后们在行业里飘着，似浮萍，也像蒲公英。
知乎上有一则评论很犀利：“同样是工作了10年，有些人积累了10年的工作经验，有些人则积累了1年的工作经验然后重复了10年。”
都说80后是创造性的一代，但在中原房地产界，80后的光芒似乎被70后挡了个严严实实。因为她后有韩恺、赵诣等先锋人物，80后似乎没有真正的扛旗者。
90后这一浪拍过来的时候，忙着“搬砖”的70､80后没太在意，现在，00后们来势很猛，如果没有点儿防备，怕是很快就找不着了。
毫无疑问，80-90后是煎熬的一代。在这个节奏快得让人得不到喘息之机的行业，没有一个健康的体魄，怕是难以跟得上节奏。在加班熬夜成为常态的今天，有多少年轻人在这样的时刻细数过自己的理想？
今天的世界，变化日新月异，并没有所谓的稳定工作。
拥有大量行业积累的80后、70后稍不留神就且被90后追上，有一批00后已经出来和后抢饭碗了，你有什么理由停下自己前进的脚步？
而现在房地产越发规范，对融资、对品牌、对品质、对专业度的要求越来越高，利润空间也进一步挤压，粗放的管理模式已经不适应发展要求，而旧思维里的地产人的生存发展空间受限就是必然趋势。
至少，在接下来很长一段时间，僧多粥少，人多坑少，找不到坑或者找不到合适的坑成为地产人的大概率事件。
当然，房地产仍是一个庞大的产业，直接间接对经济的贡献率仍然遥遥领先大多数行业，蛋糕仍然很大，地产人尤其是有真才实学的老炮和肯吃苦耐劳的新手，仍然有很多机会。
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改变世界的00后
互联网原著民的力量
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80、90后们有没有职业危机且放一边不讲，00后指定是看不上他们的。
用这几天最流行的表情甩给他们，怕是再合适不过了。那就是：翻白眼。
00后登上历史舞台的方式与以往所有的都不相同。
有人说，00后不买房，因为70后创造的财富足够保障他们的子女高枕无忧。但00后们一定有自己的打算。他们将会是房地产行业未来的主要从业群体，更是最大的消费群体。
不可否认，00后们即将创造历史。或许，作为互联网的原著民的00后们带给这个世界的惊喜足以惊掉下巴。
面对日新月异的社会和市场，互联网赋予这一代新的功能无人能及。他们正在把一个个不可能变成现实，谁敢说，过几年没有00后创造出来新的住房生态？
李娟《冬牧场》说道：人之所以能够感到幸福，不是因为生活得舒适，而是因为生活得有希望。