广东高院发布劳动争议十大典型案例

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一、郭某拒不支付劳动报酬刑事案——拒付劳动报酬可依法追究刑事责任

二、马某诉某铝业公司劳动争议案——禁止以承揽协议等方式规避用工责任

三、沈某诉某设备制造公司劳动争议案——年休假天数应按累计工作年限确定

四、某电子公司诉符某某劳动合同纠纷案——用人单位不得以逼迫离岗等方式违法解除劳动合同

五、廖某诉某服务公司劳动争议案——用人单位不得以劳务派遣协议期满为由解除劳动合同

六、康某诉某家具厂劳动争议案——依法制裁“职业碰瓷”行为

七、岑某诉某快递公司劳动争议案——快递小哥自带车辆的油耗未约定的由公司负担

八、谢某诉某餐饮公司劳动争议案——用人单位应正确计付疫情期间停工停产的工资及生活费

九、朱某诉某创意公司劳动争议案——受疫情影响劳动仲裁时效应从宽把握

十、万某诉某市政府社会保障行政复议决定案——用人单位招用未成年人须承担相应责任