学习《工作场所职业卫生管理规定》 (42)

第四十八条和第五十条只有少量的编辑性修改了表述，第四十九条没有任何修改。

这几条规定的内容都是前面的具体规定要求的内容，都是要求必须做的，然而在缺失的情况下，严重程度不一样，因此违反要求之后所收到的处罚是不一样的。

第四十八条和第五十条的内容都是要求，限期整改，予以警告，逾期未改正的再进行罚款，实际上已经给了用人单位一个机会：给你一个时间进行整改，时间到了还没有整改那就要罚款。

一般来说，整改的时间都是足够的，时间到了还没有整改也就是不愿意整改，对于这样的不能再要求整改了，已经没用了，只有罚款才有些作用。

第四十九条和第四十七条比较类似，都是“可以并处。。。罚款”，可以直接罚款，不是“逾期未改正”再罚款，也不是必须进行罚款，裁决权留给了执法部门。

这几条罚款的上限越来越高，也表明可能造成的危害越来越严重。