移居第一天，株式会社就变成了无限责任公司

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株式会社和股份有限责任公司

株式会社是股份有限责任公司，就是股东出多少钱负多少责，破产偿清的时候不会多余他出的这些钱，就更让人放心的投资经营公司的意思吧。毕竟个体户的话，父债还要子偿。

所以经常跟移居咨询的客人说，一般大家都做株式会社第一知名度高，中国人都听过，第二容易招投资，第三处理公司的时候比较好转手。

不过其实四五年的公司熬出头来可以贷款信用度很高应该也不想要关了。这都是后话了。

但是我们总会有一个无限责任公司ceo的名头，这个公司叫做【我自己】

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无限责任公司ceo

我们公司第五年了，以前自己也是一个每天关系上下班时间，年终奖有没有，假期多不多的员工，很渴望自由。走投无路正要实现完全的自由的的时候我们老大收留了我，把一个公司委托给我，三十岁那一年，我人生中第一次看损益表，决算书，资产负债表，最关心的还是账户上还有多少钱，够不够发工资，够不够扣社保交办公室房租。

从此人格分裂成我自己，公司管理者，和股东，按照公司法是这样说的，超过半数的股东决定给管理者发多少钱工资，管理者对股东负责，我自己的收入和支出跟公司这个法人不能放到一个钱包里。

刚移居过来的客人很多没有在国内开过公司，跟过去的我一样，有半年时间都要游客心态，可是入管法不允许连续三个月没有从事在留资格的活动内容《躺着就能持续更新签证拿到五年在留资格并持续盈利的项目|冲绳・移居》

于是每一个我们的客人，抓住机会就苦口婆心的劝，很像班主任在放假之后说童鞋们该收收心了，高考还有320天。

大家都以为新的角色是一个经营管理者，其实这一天开始你的无限责任公司就开始了。

每一次有客人单独约我们做公司经营管理培训，记账，税务，决算这些，讲完大概他们就很想哭了。【这么多要学的啊】【眼见都是汉字，都看不懂啊】说晚上做梦都看到売掛、繰越这些字在眼前飞，想喊喊不出来。

无论来过多少次旅游，多熟悉日语，都是负责的从零开始学，因为对公司你是有限责任，五百股一股一万日币的责任，但是对作出移居决定的自己，已经是成立了一个无限责任公司了。

对无限责任公司ceo的建议

我搬家到冲绳十年，第五年开始明白再也没有大公司平台，也不是富二代，只有自己努力活下去。以下，是活到现在给同是无限责任公司ceo的你的几点建议。

1.终生学习

无论是日语，公司经营管理知识，签证政策法规，还是某一个你可能现在看来一技之长的东西，比如我的潜水教练，你的IT做网站。

2.有红利的时候赶紧筑高墙