职场案例 丨 当你不知道如何接老板的话的时候，就这样做

有时候，遇上一个非常懂行的老板，好处是你会成长得很快，坏处是你的能力得不到发挥。

有时候，遇上一个非常懂行又愿意手把手教你的老板，你会非常幸运，好处是你会很快成为某业务负责人，坏处是几乎没有。

有时候，遇上一个非常能说的老板，好处是你会学到杂七杂八的东西，坏处是你说的话不会被重视。

久而久之，你会不想说话，不想表达自己的意见。因为你说了，老板也不会听。

但是，你还是要说。为什么？领了老板发的薪水，你就需要为老板创造价值。而说话就是创造价值的一部分。

老板非常能说，那就让他说。

作为天生弱势的我们，最好的沟通策略是倾听、赞同、提出完善建议。

所以，当你不知道如何接老板的话的时候，就回复“老板，您说得对。除了您说的这几点，balabala，我还要补充一点”。

当老板听到你夸他说得对的时候，他首先会露出错愕的表情，然后会摆出思考你说的话的样子，最后会拉着你给你传授他的工作经验和心得体会。

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