【留学就酱】澳洲留学，什么专业不能被AI轻易取代？
其实留学申请，就是这样，就酱~
随着一些家用机器人逐渐普及，超市越来越多的自助结账，我们会发现，
现在的AI虽然还不像科幻片里那样拥有自主意识，但是它已经让一大批人失业了。
那么，我们到底学什么专业，才不会在职场上被AI干掉？
今天，【留学就酱】就来给大家分析一下，日后选择什么行业和专业，被替代性才小~
【第55期】
哪些专业不容易被AI取代？
留学选AI干不掉的专业
麦肯锡调查：AI不能替代的职业
其实早在2016年，麦肯锡就做了一项研究：看看什么样的工作不会完全被机器自动化所替代？
研究者分析了800个工作中约2000项活动，并且把这些活动分成几大类：管理、专业技能、沟通、不可预测的体力劳动、收集数据、处理数据、可预测的体力劳动。
他们发现：收集数据、处理数据、可预测的体力劳动是最容易被自动化的活动。2014年，这些活动占了总工作时长的51%，如果AI来做这些活动，各大企业领导就能省下一大笔钱。
而管理、专业技能、沟通则是最难被AI取代的活动。研究者还发现：AI不会抢走我们所有工作。能被100%自动化的工作只占到了职业的5%。
麦肯锡认为与其把AI看作是我们的竞争对手，不如把它当成我们的合作伙伴，从乐观的角度去看，也许这些枯燥重复的工作本就应该交给机器人来做，这样我们就能省出更多时间去做一些创造性的事情了。
服装设计师、CEO、统计学家、精神科医生、立法者…被AI取代的可能性则很小。专业人士在这些活动上所掌握的判断力、执行力和主观能动性，远胜于AI技术。所以只要你选对了专业，就不容易被市场淘汰。
不过，成本问题会阻碍推广自动化的速度。如果优衣库买两台结账机器的钱，比雇佣两个人手动结账的五年收入总和还高，那店家肯定会选择雇人，因为劳动力便宜啊。
另外，某些工作必须得让人来做。养老院的护工、幼师、教授就很难被机器人替代，至少现在机器人没法给予像真人一样的关注、陪伴和引导。
什么行业更难被AI取代？
什么行业更难被AI取代呢？麦肯锡把各领域按不同活动进行分解，做成下面这张图。
排在最上面的是行业是更容易被自动化的，比如住宿和餐饮、制造业，还有农业。这些职业重复性劳动所占比例很高，被AI抢走工作的可能性也就更大。
你可能还发现，像金融与保险、房地产这些高薪职业在自动化中并不占优势。沟通占了这些行业中相当重要的部分，因为情商高、会聊天的人更容易做出成绩。
但与此同时，收集数据、处理数据这些容易被AI代替的活动也占了不小的比例。
最吃香的职业莫过于底下三个行业了：专业人士、管理者、教育从业者。
相关专业院校推荐
01
专业人士很好理解，比如设计师、原画师等需要大量专业技能和从业经验才能做好的工作。
院校推荐
皇家墨尔本理工大学
学校：皇家墨尔本理工大学
专业：艺术与设计 Art & Design
排名：世界第11
澳洲皇家墨尔本理工大学简称RMIT，在艺术与设计方面保持领先地位。
RMIT的设计课程极为系统和完善，从创意编剧、图像到数码艺术，从游戏行业、多媒体行业到动画设计行业，一应俱全。受到了越来越多留学生的青睐。
RMIT倡导“实践学习相结合”的教学模式 （WIL Work integrated learning）在设置课程时注重学以致用，为同学们提供各种形式实践机会，比如说实习、企业合作项目、导师项目等等。
比如说，RMIT与Dior迪奥合作，设立学生导师项目，让各专业的同学都能获得Dior精英人士的指导。
同学们不仅能跟着导师接触到，并从中学习实用的知识，同时也更加确定未来职业方向。
同时，RMIT与各行业的巨头紧密合作，了解当前业界最新动态以及用人需求，并在课程里针对性地设置相应教学内容，让同学们能够掌握当今企业最重视的专业能力。
与RMIT合作的企业包括迪奥Dior、阿迪达斯Addidas、宝马BMW、德勤会计律师事务所Deloitte等。
就业前景：学生可从事设计师、奢侈品行业等工作。
02
管理者即管理人的职位，比方说CEO、部门主管等，管理者做出决策，帮企业提升工作效率。
院校推荐
格里菲斯大学
学校：格里菲斯大学
宝藏专业：酒店管理 Hospitality & Leisure Management
排名：世界排名第15
格里菲斯大学是澳大利亚的四星级大学，也是世界前3%著名大学。
格里菲斯大学酒店管理专业是该校的优势专业，该专业主要学生提供合理的商业管理知识和技能。
这些知识和技能帮助学生应对以后在旅游行业，酒店，运动和会展管理所遇的问题和挑战。学生可以根据自己的职业理想和抱负来选择专业化管理课程。
就业前景：
酒店/度假村/游轮事件协调/会展管理/企业管理、节日管理、音乐会和戏剧事件管理、体育事件管理、会议管理等。
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教育从业者比如教授、老师、幼师等工作，不仅要具备专业知识，也得注重学生的个人发展。你可能会发现，教育从业者比管理者运用到的管理能力还要高。因为比起管理者培养员工，老师培养学生需要更多的同理心、耐心和关怀。
院校推荐
悉尼大学
悉尼大学教育研究生专业对申请学生的教育背景没有要求，主要提供给对教育行业感兴趣的学生。通过悉尼大学帮助学生提高学习理解，思维，动机，个体差异，孩子和成年人的发展，以及人力资源方面的知识。
包含专业：幼教，小学教育，中学教育
开学时间：2月，8月
入学要求：教育学士学位或者完成了postgraduate studies 1年的工作经验；GPA/平均分没有定性要求，没有明确的分数要求，择优录取。
语言要求：雅思总分6.5，写作6.5 单项6.0；托福IBT总分85，阅读17分，听力、口语，写作19分以上。
学制：课程为期一学年，对符合资格的学生有免修政策。
最后，易酱觉得，最有价值的员工一定是不能轻易被取代的存在，所以现在开始就规划好自己的就业方向，选择一个不易被取代的行业，挑一个主观能动性比较高的职业，一点点增进自己的能力，日后前途肯定是美好的~